在内地最知名的10大港台直销人
发布: 2006-12-02 00:00:00 作者: yangping 来源:
No.1陈婉芬、嵇龙生
籍贯:中国台湾
“中国台湾第一对皇冠大使”、“台湾第一对Q12皇冠大使”、“中国台湾第 一对FAA40点皇冠大使”、“中国台湾及中国大陆同时达到两个国家地区的皇冠大使”、“美国本土以外第一个皇冠大使在美国符合钻石资格”这仅仅是到目前为止对于陈婉芬、嵇龙生夫妇在安利的简单历史记录。
陈婉芬、嵇龙生夫妇是1982年在中国台湾加入安利的，在这之前，他们先后选择过近20家直销公司，可是经常当他们的团队做到一定规模的时候，公司就因为很多原因倒闭或者是老板卷款跑了，这促使了他们要选择一家稳定而有实力的公司，他们最终落脚并生根于安利。他们于1986年达到钻石直系直销商，1992年达到皇冠大使直系直销商。1992年进入大陆开展直销网络业务，而那时安利公司都还没有进入，在1998年前后的业界混乱和艰难的环境下，他们仍然没有退缩，而是非常坚强的完成了业绩，并创下了创业者奖金积分40分的傲人成绩，被誉为安利中国经营之神。
1985年，陈婉芬、嵇龙生夫妇在中国台湾创建了超凡系统，超凡系统继承了安利公司文化理念的精髓，严格遵循着“大家庭”的概念，在营销技巧、经营理念、教育培训上都形成了独有的特色。如今超凡系统已经遍布全球各地，也是中国直销最成功的体系之一，已经成为安利中国的顶梁柱。
No.2王宽明、陈明珠
籍贯:中国台湾
王宽明的直销历程实际上也就是由他所创办的如新6-4-2系统的发展史，“王宽明”与“如新6-4-2”似乎从来都是连在一起的，没有分开过。
祖籍太原的王宽明在台湾以前是传统印刷业及出版业的老板，1984年接触到安利公司并进入6-4-2系统，通过努力，迅速成为亚洲华人惟一进入安利6-4-2系统钻石级俱乐部的领袖，而且是被赋予亚洲系统运作的惟一人选。因此他得以赴美国系统总部向贝瑞德亲自讨教系统秘诀。
1992年，如新台湾分公司开业，王宽明、陈明珠伉俪加入如新并在11个月后荣登蓝钻，在台湾建立如新6-4-2系统。从1993年到2001年，他们随如新分公司先后把如新6-4-2系统分别带到了日本、欧洲、韩国、泰国、巴西、新加坡马来西亚等国并发展壮大，分别培养出了韩国第一位蓝钻金延植伉俪、系统第一位夏威夷蓝钻纪先生等一批优秀的经销商。
2003年，如新(中国)公司开业，王宽明、陈明珠伉俪携6-4-2系统相继于华东、华南、华北、西南、西北正式成立资讯转运中心，并占据如新中国大半市场。同年，王宽明伉俪荣登如新台湾地区首户千万美元名人。2005年，王宽明、陈明珠伉俪接受公司TE20表彰，全球仅有10人获此殊荣。
曾有人估计，王宽明拥有中国如新70%的市场份额，不管数据真实与否，事实证明王宽明和他的如新6-4-2系统正以星火燎原之势遍及全中国乃至全世界，而王宽明、陈明珠伉俪还继续着他们“动到不能动为止”的格言。
No.3梁斯敏
籍贯:中国香港
1993年，Queenie在香港加入康宝莱，她通过不断的努力，在加入后的两年时间成为销售总裁，而在这之后的第五年，她成功成为康宝莱全球第十六位销售主席，更是环球首位华人主席。Queenie在康宝莱成长的过程实际上是非常普通与踏实的，对于康宝莱的独特销售理念是从不习惯，到了解，到认同，到爱上，直到最后以之为骄傲。
可以说Queenie是为进入中国大陆市场费心最多的系统领导人之一，从2004年底开始Queenie就花费了大量时间来做大陆的市场调查，四处考察大陆直销人的经营模式，了解大陆直销的现状，寻找大陆直销人真正的出路。一向理智而谨慎的她一直坚持到康宝莱公司2005年9月正式进入中国后才采取了实质性的行动，但是发展速度非常惊人，到2005年12月23日，美乐系统广州面积超过1000平方米的总部正式剪彩。目前，系统正在筹划在十个中国主要城市设立事务中心，各个中心之间互相联系，成员共同享用，取得双赢效应，正在以网络整个中国直销市场而努力。
No.4林德盛、苏韵澄
籍贯:中国香港
林德盛大学毕业后直接进入金山船舶公司做人事工作，从此以后他一路选择，一路升迁，直到成为香港首富李嘉诚旗下的“和记黄埔”人事总裁，他真正成为名副其实的“打工皇帝”。
但是看似达到传统行业巅峰位置的林德盛并不愿意局限于这个江湖中的成功，他毅然选择了直销，在晚于夫人苏韵澄一年后的2002年加入如新6-4-2系统，并以最短的时间实现了寰宇领袖的梦想。2003年，林德盛夫妇也随如新公司的进入而展开了他们的大陆之旅。这次，他们又以短短两年多的时间里将他们的成功团队打造成了如新中国大陆南方第一团队。
2005年4月如新香港年会上，伙伴们对他们的人格魅力和带领团队的质量充满了期待，2006年的年会，他们没让人失望，他们在自己成长为如新百万美金名人的同时，还率领6户寰宇总裁和更多的全国销售总监一起站在了高高的领奖台上。如今，他们立下了“如新世界团队冠军”“直销世界团队冠军”两个中期和长期目标。
No.5林宗伯
籍贯:中国台湾
相对于美乐家台湾高聘领袖的头衔，我们似乎更熟悉于林宗伯行销趋势学大师的称号。他是台湾美乐家“卓越团队”发起人，更拥有着实践大学教育推广资深讲师、耶底亚国际训练机构负责人，脑内SPA潜能训练创办人的头衔。
林宗伯擅长圈点商机趋势与行销未来，引爆营销、财富与长寿三大革命，推崇“有钱有闲有智慧”的三有富足观，在激发大家自知自觉与先知先觉潜能方面每年演讲逾百场，风格独特、幽默风趣、活泼生动、简单易懂。他的著作《热迷行销》造成轰动，名列台湾畅销书排行榜第一名，《有钱有闲有智能》与《选择做个有钱人》分别在两岸出版。书中提供“成为亿万富翁的七个步骤”，现在已经成为热门话题。
身为美乐家台湾高聘领袖，林宗伯乐于向广大直销业内的朋友分享他的实战经验，做好美乐家需要精通六门“实战行销宝典”，才能迈向“乐活人生”与“富足自我”的人生巅峰，他认为拥有这些，在美乐家里面成功就是一种必然。
No.6何肇伦
籍贯:中国香港
何肇伦曾是立新世纪V21团队在香港的领导人，从成为大中华第一个皇家会员,到第一个皇家蓝宝，直到大中华第一位皇家钻石，他在立新的路上一路疯狂。要拥有这个头衔，不单要有非凡的毅力，更要是一位出众的领袖。因为他必须有系统、有组织，还要有计划地管理他庞大的组织体系，在连续三个月内，总业绩超过100万美元，及组织内每条线的业绩不少于10万美元。而何肇伦仅用了二年半就成为了皇家钻石,真切地展现他的实力和成就。
其实何肇伦在步入立新世纪以前就很成功,是香港1994～1995年世界小姐大赛的服装及艺术总监,在香港时装界历时8年,事业如日中天。到离开立新世纪公司之前，ALAN何肇伦仍然是公司资讯策略统筹委员、首席培训师，并创立第一体系(THE SYSTEM ONE),且在这个体系内共有7位皇家以上会员。
然而拥有如此成就的何肇伦，却在2005年，被立新世纪以“多次发生抢线行为”为由除名。此事引发了中国直销业界关于直销商维权的讨论热潮，何肇伦绝对算得上是2005年乃至立新世纪整个历史中最悲情的人物了，发生在他身上的事情成了2005年直销人的谈资，也成了直销人维护权益的一个真实案例。
No.7高圣芬
籍贯:中国台湾
高圣芬是谁，她就是1959年，出生于台湾南部乡下的一个军人家庭的女孩、一个从教师走向家庭的主妇，如今成长为中国台湾玫琳凯公司的第一位资深首席经销商。她用2年零8个月晋升首席经销商的时间成为玫琳凯公司进入“首席督导”时间最短的记录保持人，她曾荣获除美国外的30多个国家和地区的玫琳凯国际销售皇后称号，从她衍生的玫琳凯团队超过了7000位美容顾问，团队营业额连续两年超过3亿台币，被玫琳凯美国总部奖励一辆“宾士320”，被玫琳凯美国总部招待海外旅游23次。2001年，高圣芬还写了一本名为《因为你值得》成为台湾地区畅销书。而她的话“工作的意义除了赚取谋生所需要的支票外，能否影响别人，帮助别人的生活更美好，使更值得我们用心体会的心灵报酬。”更是影响着中国大陆的首席、督导们。
No.8 吴齐南
籍贯:中国台湾
1998年，吴齐南在中国台湾创办申奇，并开发了一套教育培训管理系统——业界推崇该系统是把系统始祖耶格系统理念与本土相结合得最好的系统，他随后便把这套理念带入了大陆。在大陆，吴齐南的影响力最大的体现也就是他的系统理念及其个人魅力了，但是采用改良双轨制的申奇公司却臭名昭著。在2002年前后所有关于传销的报道中，申奇被认为是性质最恶劣的，被国家明确定性为非法传销。
如此大的反差，对于一心膜拜直销的吴齐南来说或许真是难以接受，也正是在被定性传销的2002年初，业界曝出吴齐南由于过度劳累而死的消息，申奇公司也瞬间消失，给经销商带来无比沉重的打击。但是，吴齐南的影响力并没有消失，申奇在大陆分崩离析出三家公司：大弟子董绩昌在发扬吴齐南的文化的同时成立了一个客登庸公司；合作伙伴陈慧把吴齐南的生产线运到了南通高科园，成立了中国南通安慧生物园制品有限公司；第三个公司则是浙江嘉兴美罗生物制口有限公司，生产的美罗产品归大连美罗代理，现改名大连慧力生物制品有限公司。至今这三家公司仍然在源用吴齐南的系统理念。
No.9雷宇鸣、叶佩姿
籍贯:中国台湾
雷宇鸣、叶佩姿夫妇加入安利事业，如同所有初入者一样，他们备受磨砺，甚至业绩一度几乎处于停止状态。但是，即便是在这样痛苦的阶段，他们仍然没有停止过经营，没有放弃过努力。每个人生命中总会有一两个具有决定性的转折点，对他们夫妇而言，第一个转折点是1983年的一场演讲，这场演讲将他们带入了安利大门;第二个转折点是1994年的“布什总统之夜”，这个晚会把他们带到了大陆，并把他们送入了“皇冠大使”的宝座。
2005年3月成为皇冠直系直销商的那一刻，雷宇鸣很庆幸当初的选择。“一个人的成就，不是单纯能力高低的问题，关键是选择一个良好的发展环境和机会。一粒丰实的种子，掉在贫瘠的土壤，怎能长成参天栋梁?一粒微弱的种子，落在肥沃的土壤中，受到精心的栽培，也可能结出硕果，创造出高于同类的价值。”
No.10王慈官
籍贯:中国台湾
王慈官，毕业于台北工专电机科专业，1991年底，当选第二届国民大会代表的他，让人无法把他能与安利事业联系起来。然而，因为初中同学陈婉芬的出现让事情变得可能，当看到陈婉芬做到了“双钻石”奖衔时，抱着好奇心的王慈官也开始断断续续的走进安利的课堂，最终于1997年正式投入了直销。从台湾到香港、中国大陆、菲律宾、美国、加拿大，安利占据了王慈官大部分生活。而七年多来对于直销的深入接触与实践，让王慈官开始思考直销，思考安利，并最终催生了闻名于安利的《远离贫穷》。如今，几乎所有的安利人都看过《远离贫穷》，甚至很多人还珍藏该书，并不遗余力地宣传。1993年王慈官随安利公司进入中国大陆而来到这个令他充满特殊情感的土地。
籍贯:中国台湾
“中国台湾第一对皇冠大使”、“台湾第一对Q12皇冠大使”、“中国台湾第 一对FAA40点皇冠大使”、“中国台湾及中国大陆同时达到两个国家地区的皇冠大使”、“美国本土以外第一个皇冠大使在美国符合钻石资格”这仅仅是到目前为止对于陈婉芬、嵇龙生夫妇在安利的简单历史记录。
陈婉芬、嵇龙生夫妇是1982年在中国台湾加入安利的，在这之前，他们先后选择过近20家直销公司，可是经常当他们的团队做到一定规模的时候，公司就因为很多原因倒闭或者是老板卷款跑了，这促使了他们要选择一家稳定而有实力的公司，他们最终落脚并生根于安利。他们于1986年达到钻石直系直销商，1992年达到皇冠大使直系直销商。1992年进入大陆开展直销网络业务，而那时安利公司都还没有进入，在1998年前后的业界混乱和艰难的环境下，他们仍然没有退缩，而是非常坚强的完成了业绩，并创下了创业者奖金积分40分的傲人成绩，被誉为安利中国经营之神。
1985年，陈婉芬、嵇龙生夫妇在中国台湾创建了超凡系统，超凡系统继承了安利公司文化理念的精髓，严格遵循着“大家庭”的概念，在营销技巧、经营理念、教育培训上都形成了独有的特色。如今超凡系统已经遍布全球各地，也是中国直销最成功的体系之一，已经成为安利中国的顶梁柱。
No.2王宽明、陈明珠
籍贯:中国台湾
王宽明的直销历程实际上也就是由他所创办的如新6-4-2系统的发展史，“王宽明”与“如新6-4-2”似乎从来都是连在一起的，没有分开过。
祖籍太原的王宽明在台湾以前是传统印刷业及出版业的老板，1984年接触到安利公司并进入6-4-2系统，通过努力，迅速成为亚洲华人惟一进入安利6-4-2系统钻石级俱乐部的领袖，而且是被赋予亚洲系统运作的惟一人选。因此他得以赴美国系统总部向贝瑞德亲自讨教系统秘诀。
1992年，如新台湾分公司开业，王宽明、陈明珠伉俪加入如新并在11个月后荣登蓝钻，在台湾建立如新6-4-2系统。从1993年到2001年，他们随如新分公司先后把如新6-4-2系统分别带到了日本、欧洲、韩国、泰国、巴西、新加坡马来西亚等国并发展壮大，分别培养出了韩国第一位蓝钻金延植伉俪、系统第一位夏威夷蓝钻纪先生等一批优秀的经销商。
2003年，如新(中国)公司开业，王宽明、陈明珠伉俪携6-4-2系统相继于华东、华南、华北、西南、西北正式成立资讯转运中心，并占据如新中国大半市场。同年，王宽明伉俪荣登如新台湾地区首户千万美元名人。2005年，王宽明、陈明珠伉俪接受公司TE20表彰，全球仅有10人获此殊荣。
曾有人估计，王宽明拥有中国如新70%的市场份额，不管数据真实与否，事实证明王宽明和他的如新6-4-2系统正以星火燎原之势遍及全中国乃至全世界，而王宽明、陈明珠伉俪还继续着他们“动到不能动为止”的格言。
No.3梁斯敏
籍贯:中国香港
1993年，Queenie在香港加入康宝莱，她通过不断的努力，在加入后的两年时间成为销售总裁，而在这之后的第五年，她成功成为康宝莱全球第十六位销售主席，更是环球首位华人主席。Queenie在康宝莱成长的过程实际上是非常普通与踏实的，对于康宝莱的独特销售理念是从不习惯，到了解，到认同，到爱上，直到最后以之为骄傲。
可以说Queenie是为进入中国大陆市场费心最多的系统领导人之一，从2004年底开始Queenie就花费了大量时间来做大陆的市场调查，四处考察大陆直销人的经营模式，了解大陆直销的现状，寻找大陆直销人真正的出路。一向理智而谨慎的她一直坚持到康宝莱公司2005年9月正式进入中国后才采取了实质性的行动，但是发展速度非常惊人，到2005年12月23日，美乐系统广州面积超过1000平方米的总部正式剪彩。目前，系统正在筹划在十个中国主要城市设立事务中心，各个中心之间互相联系，成员共同享用，取得双赢效应，正在以网络整个中国直销市场而努力。
No.4林德盛、苏韵澄
籍贯:中国香港
林德盛大学毕业后直接进入金山船舶公司做人事工作，从此以后他一路选择，一路升迁，直到成为香港首富李嘉诚旗下的“和记黄埔”人事总裁，他真正成为名副其实的“打工皇帝”。
但是看似达到传统行业巅峰位置的林德盛并不愿意局限于这个江湖中的成功，他毅然选择了直销，在晚于夫人苏韵澄一年后的2002年加入如新6-4-2系统，并以最短的时间实现了寰宇领袖的梦想。2003年，林德盛夫妇也随如新公司的进入而展开了他们的大陆之旅。这次，他们又以短短两年多的时间里将他们的成功团队打造成了如新中国大陆南方第一团队。
2005年4月如新香港年会上，伙伴们对他们的人格魅力和带领团队的质量充满了期待，2006年的年会，他们没让人失望，他们在自己成长为如新百万美金名人的同时，还率领6户寰宇总裁和更多的全国销售总监一起站在了高高的领奖台上。如今，他们立下了“如新世界团队冠军”“直销世界团队冠军”两个中期和长期目标。
No.5林宗伯
籍贯:中国台湾
相对于美乐家台湾高聘领袖的头衔，我们似乎更熟悉于林宗伯行销趋势学大师的称号。他是台湾美乐家“卓越团队”发起人，更拥有着实践大学教育推广资深讲师、耶底亚国际训练机构负责人，脑内SPA潜能训练创办人的头衔。
林宗伯擅长圈点商机趋势与行销未来，引爆营销、财富与长寿三大革命，推崇“有钱有闲有智慧”的三有富足观，在激发大家自知自觉与先知先觉潜能方面每年演讲逾百场，风格独特、幽默风趣、活泼生动、简单易懂。他的著作《热迷行销》造成轰动，名列台湾畅销书排行榜第一名，《有钱有闲有智能》与《选择做个有钱人》分别在两岸出版。书中提供“成为亿万富翁的七个步骤”，现在已经成为热门话题。
身为美乐家台湾高聘领袖，林宗伯乐于向广大直销业内的朋友分享他的实战经验，做好美乐家需要精通六门“实战行销宝典”，才能迈向“乐活人生”与“富足自我”的人生巅峰，他认为拥有这些，在美乐家里面成功就是一种必然。
No.6何肇伦
籍贯:中国香港
何肇伦曾是立新世纪V21团队在香港的领导人，从成为大中华第一个皇家会员,到第一个皇家蓝宝，直到大中华第一位皇家钻石，他在立新的路上一路疯狂。要拥有这个头衔，不单要有非凡的毅力，更要是一位出众的领袖。因为他必须有系统、有组织，还要有计划地管理他庞大的组织体系，在连续三个月内，总业绩超过100万美元，及组织内每条线的业绩不少于10万美元。而何肇伦仅用了二年半就成为了皇家钻石,真切地展现他的实力和成就。
其实何肇伦在步入立新世纪以前就很成功,是香港1994～1995年世界小姐大赛的服装及艺术总监,在香港时装界历时8年,事业如日中天。到离开立新世纪公司之前，ALAN何肇伦仍然是公司资讯策略统筹委员、首席培训师，并创立第一体系(THE SYSTEM ONE),且在这个体系内共有7位皇家以上会员。
然而拥有如此成就的何肇伦，却在2005年，被立新世纪以“多次发生抢线行为”为由除名。此事引发了中国直销业界关于直销商维权的讨论热潮，何肇伦绝对算得上是2005年乃至立新世纪整个历史中最悲情的人物了，发生在他身上的事情成了2005年直销人的谈资，也成了直销人维护权益的一个真实案例。
No.7高圣芬
籍贯:中国台湾
高圣芬是谁，她就是1959年，出生于台湾南部乡下的一个军人家庭的女孩、一个从教师走向家庭的主妇，如今成长为中国台湾玫琳凯公司的第一位资深首席经销商。她用2年零8个月晋升首席经销商的时间成为玫琳凯公司进入“首席督导”时间最短的记录保持人，她曾荣获除美国外的30多个国家和地区的玫琳凯国际销售皇后称号，从她衍生的玫琳凯团队超过了7000位美容顾问，团队营业额连续两年超过3亿台币，被玫琳凯美国总部奖励一辆“宾士320”，被玫琳凯美国总部招待海外旅游23次。2001年，高圣芬还写了一本名为《因为你值得》成为台湾地区畅销书。而她的话“工作的意义除了赚取谋生所需要的支票外，能否影响别人，帮助别人的生活更美好，使更值得我们用心体会的心灵报酬。”更是影响着中国大陆的首席、督导们。
No.8 吴齐南
籍贯:中国台湾
1998年，吴齐南在中国台湾创办申奇，并开发了一套教育培训管理系统——业界推崇该系统是把系统始祖耶格系统理念与本土相结合得最好的系统，他随后便把这套理念带入了大陆。在大陆，吴齐南的影响力最大的体现也就是他的系统理念及其个人魅力了，但是采用改良双轨制的申奇公司却臭名昭著。在2002年前后所有关于传销的报道中，申奇被认为是性质最恶劣的，被国家明确定性为非法传销。
如此大的反差，对于一心膜拜直销的吴齐南来说或许真是难以接受，也正是在被定性传销的2002年初，业界曝出吴齐南由于过度劳累而死的消息，申奇公司也瞬间消失，给经销商带来无比沉重的打击。但是，吴齐南的影响力并没有消失，申奇在大陆分崩离析出三家公司：大弟子董绩昌在发扬吴齐南的文化的同时成立了一个客登庸公司；合作伙伴陈慧把吴齐南的生产线运到了南通高科园，成立了中国南通安慧生物园制品有限公司；第三个公司则是浙江嘉兴美罗生物制口有限公司，生产的美罗产品归大连美罗代理，现改名大连慧力生物制品有限公司。至今这三家公司仍然在源用吴齐南的系统理念。
No.9雷宇鸣、叶佩姿
籍贯:中国台湾
雷宇鸣、叶佩姿夫妇加入安利事业，如同所有初入者一样，他们备受磨砺，甚至业绩一度几乎处于停止状态。但是，即便是在这样痛苦的阶段，他们仍然没有停止过经营，没有放弃过努力。每个人生命中总会有一两个具有决定性的转折点，对他们夫妇而言，第一个转折点是1983年的一场演讲，这场演讲将他们带入了安利大门;第二个转折点是1994年的“布什总统之夜”，这个晚会把他们带到了大陆，并把他们送入了“皇冠大使”的宝座。
2005年3月成为皇冠直系直销商的那一刻，雷宇鸣很庆幸当初的选择。“一个人的成就，不是单纯能力高低的问题，关键是选择一个良好的发展环境和机会。一粒丰实的种子，掉在贫瘠的土壤，怎能长成参天栋梁?一粒微弱的种子，落在肥沃的土壤中，受到精心的栽培，也可能结出硕果，创造出高于同类的价值。”
No.10王慈官
籍贯:中国台湾
王慈官，毕业于台北工专电机科专业，1991年底，当选第二届国民大会代表的他，让人无法把他能与安利事业联系起来。然而，因为初中同学陈婉芬的出现让事情变得可能，当看到陈婉芬做到了“双钻石”奖衔时，抱着好奇心的王慈官也开始断断续续的走进安利的课堂，最终于1997年正式投入了直销。从台湾到香港、中国大陆、菲律宾、美国、加拿大，安利占据了王慈官大部分生活。而七年多来对于直销的深入接触与实践，让王慈官开始思考直销，思考安利，并最终催生了闻名于安利的《远离贫穷》。如今，几乎所有的安利人都看过《远离贫穷》，甚至很多人还珍藏该书，并不遗余力地宣传。1993年王慈官随安利公司进入中国大陆而来到这个令他充满特殊情感的土地。
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