设为首页  加入收藏 

安利和E科士威的比较

上一篇 / 下一篇  2008-09-30 22:35:20 / 个人分类:友情链接

朋友安利在娄底团队的头,叫卜精玉,很有吸引力的一个女人,我们彼此吸引,我也听过他们课,但我没有加入安利,还是选择科士,我仔细比较,发现二者之间不同。
     第一:制度上 :
     科士威是消费型的制度,可以永远做团队。不担心削价、囤货,并且压力很小,部门无限代不脱离。(真正意义上的团队运作,真正是人帮人的事业)  
--------- 安利是太阳线,容易压货削价,目前已经很严重了。(现在随便在网上一搜索,就有大批大批3折安利在卖,这对从事安利的朋友来说也是非常大的打击,所以是进去一批就死掉一批,根本就做不到什么团队的倍增)这也是由于安利级别的客观存在的。  
    第二:产品上:
    科士威真正是产品多元化,并且价格上真正是物美价廉,跟超市比较都便宜,把直销高价现象拉开一大截、产品品质非常好,价格也非常便宜!谁都可以消费得起所以市场不愁没销路。  
    第三:营销模式上:
    科士威是互惠营销,除了代理任何一个国家的名优产品外,还可以联会商家,银行合作,让消费的地方都有可能成为我们业绩的来源. 别的团队现有的优势,我们都有,并且他们还没有我们有远见!  
等他们看到我们做的东西后,再开发,已经远远追不上我们了。(是真正意义上的在家创业系统,很轻松的在家就能运作起全球化的大生意)  
    贤者劳于求贤,淡于事(底蕴的厚度决定事业的高度)  
    希望有个人价值观,有个人事业心的朋友与我沟通。魅力吸引精英,系统打造成功。
    第四:运作方式:  
    科士威是真正的电子商务结合人性化的制度,但是不需要囤货销售,只需要推崇网站与店铺!  
我们已经高瞻远瞩,并且组建了科技公司专门研发网络支持技术,这个发展是可想而知的!  
     理由一:
       集合了量贩式经营,连锁店,人际网络,电子商务四大商业运作模式的特色。购物方便,迅速,产品质优价廉,还能铺设自己的“管道”!
     理由二:
  联名白金卡与联惠商家能够扩大业绩增长范围,也体现商业市场发展的新趋势——更多会员享受更多优惠。接着就是更多优惠更多会员的良性循环。
     理由三:
  发展了直销的意义,发展网络就像介绍朋友去超市买东西一样简单。自己每月只需要达到合格的两三百元的消费,就可以获得收入,真的是轻松做直销!
  VIP购物卡让排斥直销或对直销没有兴趣者也愿意加入,开发上亿人的市场,而不是10%的直销市场。
     理由四;
  公司还没有进入中国大陆市场,有很多的人还不知道,这便是一个很好的机会!
http://www.tudou.com/programs/view/veM6YkEFZxM/安利钻石为何选择科士威  http://www.tudou.com/programs/view/DcX_2OV56Fw/
一、产   品:
       安   利:目前中国只销售180余种,且不能销售最新、最先进的安利产品。
       科士威:利用网络平台做到全球同步销售,产品有数百种,涉及家庭生活的各方面
       总   结:电子商务能让全球同时能消费一种产品,而科士威真的做到了这一点。
二、历     史:
       安     利:七十年的历史,比较悠久
       科士威:28年的历史,较短
       总     结:历史只能见证过去,而不能保证未来。但28年的历史足以让一个企业成熟。
三、背     景:
       安     利:美国安达高集团。就目前来讲安达高集团无疑是全球大,产业主要集中在直销。有着良好的政府关系。
       科士威:马来西亚成功集团。涉及很多产业如大型工程、房地产、博彩、餐饮、商业、直销等方面。
       总     结:安利公司对于中美关系有影响力,而成功集团在中国有众多的实业投资,同样具有影响力!
四、知名度:
       安     利:高
       科士威:低
       总     结:科士威因还没有进入中国,故知名度低,但这恰恰又是个机遇。
五、美誉度:
       安   利:高
       科士威:高
       总   结:凡直销的产品都很不错,而在顾客主动重复消费方面,科士威更胜一筹。
六、企业文化:
       安   利:为您的生活添色彩——在于伙伴关系,以及对个人的尊重,和公司那份言必信、行必正的承诺。
       科士威:我们为您的生活增加光彩——与业主是一种战略合作关系,对每位业主同样的尊重并关怀,而诚信则是每家直销公司的立命之本。核心理念是“通过对物美价廉的产品的重复消费留住消费者经营者
       总   结:几乎相同的广告语,说明两家公司有共同的文化。而科士威对每一位业主的产品建议,乃至包装建议,甚至采购建议的尊重是前所未见的,加上在售后环节的表现更体现这种战略合作的关系。
七、对激励人生的意义:
       安   利:完善的培训和激励制度能改变很多人
       科士威:鼓励通过自己的努力实现“三大自由”
       总   结:科士威注重消费者的重复消费,而对于培训是无法跟安利媲美的。但不得不说安利是为销售其昂贵的产品才如此注重培训。
       综上所述,如果有眼光的人会选择科士威。同时还要补充他选择科士威的四大理由:
--------安利几十年来一直坚持自产自销产品又很单一,价格也不是一般大众能消费得起的.
希望做直销的朋友能和我多多交流QQ512559690电话13736051972

TAG:

 

评分:0

我来说两句

显示全部

:loveliness: :handshake :victory: :funk: :time: :kiss: :call: :hug: :lol :'( :Q :L ;P :$ :P :o :@ :D :( :)