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天凯无线,远大系统团队领导人之一:俊枫诚邀您加盟远大系统.
因为热情可以使悲观的人变得积极向上,变得豁达乐观;可以使懒惰的人变的勤奋,变的有朝气;热情还能够传递,可以感染别人,影响别人,甚至激励别人;热情可以使不认识的人对自己微笑,可以能融化顾客的疑虑、冷漠、拒绝,换取顾客对自己的信任和好感;热情还会像发动机一样推动人们勇往直前,直至达到成功的彼岸。
我们天凯远大系统销售人员的工作性质,决定了需要整日整月的到处奔波,其遭遇的辛苦和挫折是会很多的,既有体力上的,也有精神上的。因此,没有饱满的热情和足够的活力是断然做不好销售的。同时,我们要面对的是大批的顾客,各种各样的顾客,这些顾客都是有血有肉、有丰富感情的,如果我们在工作过程中没有足够的热情,不能够用自己的满腔热情去面对顾客,感染顾客,打动顾客,唤起顾客对自己的信任和好感,而一心只是想着如何出售产品,增加收入,一副我卖你买的样子,其结果将会适得其反。
中国有句古话说的好:欲取之必先予之。一个成功的天凯人,必须学会用满腔的热情和细心周到的服务对待你的每一位顾客,用你的热情对顾客说话,用你的热情表达对顾客的敬意,帮助顾客说出他的需要,做他的热心参谋,帮他算账,帮他决策,让顾客时时体会到你对他的热情,感觉到你不是在销售产品,想赚他的钱,而是想帮助他,满足他的需求,提高他的生活质量,为他的幸福生活着想,这样,成交才会瓜熟蒂落,顺理成章。
还有一点需要特别注意,这也是最为核心的问题,就是要把自己的热情变成经常性的习惯。和顾客打交道的每时每刻都要充满热情,千万不能忽冷忽热,尤其要注意当销售成交后,绝不能一改前态,温度随之降了下来,这是大忌。先做人再做事是我们天凯远大系统人的一个准则,应当自觉遵守。另外,一次、一人的销售成功后面,很可能就是随之而来的多人、多次的销售成功,“回头客”非常重要,口碑更重要。口碑好了,名气出去了,客源才会越来越多,我们天凯事业才会越做越好,越做越大,才能实现自己的人生目标!那么,我们天凯人应如何培养自己的热情呢?
首先,要保持对天凯事业的自豪感。要充分认识到,澳大利亚天凯无线是21世纪一个充满生机与活力的明星产业,是一个收益稳定且充满保障的致富行业,是一个充满家庭温暖和团队友爱的快乐职业,是一个可以不断超越自我实现人生价值的完美事业,有了这种认识,并保持对这一美好事业的憧憬,你才会为自己成为一个天凯人而感到自豪,才会有源源不断的精神动力,才会以极大的热情去投入天凯无线事业。
其次,要把不断克服困难和挫折作为一种乐趣。人生本来就是在不断克服困难和挫折中逐步走向成熟、走向成功的。工作中的困难、艰苦、挫折是每一个天凯人所必须面对的,正因为如此,我们的事业才更具挑战性,更具有无穷魅力,才会吸引大批的仁人志士加入这个行业并一展身手。因此,要始终以乐观的精神,积极的态度对待销售工作,在工作中寻找乐趣,丰富人生,这样你的热情才能得到更好的激发。而实际情况是,不少营销人员在开始做销售工作时,热情满怀,激情四射,不畏困难,取得了一个又一个成功,但随着时间的延长,学到的东西越来越多了,经验也越来越丰富了,原先的激情就降低了,接受挑战的斗志也衰退了,随之而来的必然是业绩的滑落,令人为之惋惜。
再是,要经常总结、运用一些自我鞭策的方法。经常自我鼓励、自我激励对调动和激发个人的工作热情来讲也是非常重要的。实践证明这个办法很有效。比如,当我们在去访问客户之前先自己对自己说一些鼓励的话,就像教练员在运动员上场之前鼓励运动员那样,效果会非常好,成功的几率会更大。当一次销售工作面临困难和失败的时候,回来后一边总结一边给自己加油鼓劲:“拒绝是成功的开始,我行,我一定能成功!”下次再去的时候就会热情不减,笑容满面,在笑谈中完成产品销售,从而不断走向成功。
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